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產(chǎn)品詳細(xì)說(shuō)明:
總頻差: | 20(MHz) | 溫度頻差: | 20(MHz) |
輸出阻抗: | 0(kΩ) | 調(diào)整頻差: | 10(MHz) |
基準(zhǔn)溫度: | 25(℃) | 激勵(lì)電平: | 0.001(mW) |
插入損耗: | 0(dB) | 負(fù)載諧振電阻: | 40(Ω) |
標(biāo)稱頻率: | 8(MHz) | 種類: | 諧振器 |
加工定制: | 是 | 負(fù)載電容: | 20(pF) |
輸入阻抗: | 0(kΩ) | 型號(hào): | 2X6 插腳 |
阻帶衰減: | 0(dB) | 品牌: | GZX |
我司優(yōu)質(zhì)供應(yīng)2X6 系列晶振,6MHZ -48MHZ
公司介紹:
企業(yè)文化:
成立之初,在企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念、管理制度、人力資源體制、福利機(jī)制、企業(yè)禮儀、人文價(jià)值等方面,始終以“和諧、文明、創(chuàng)新、拼搏”為基礎(chǔ),把危機(jī)文化、速度文化、創(chuàng)新文化、學(xué)習(xí)文化、誠(chéng)信文化等現(xiàn)代企業(yè)新型文化融合到文化之中,并進(jìn)一步加強(qiáng)和提煉,形成一種“快速反應(yīng)、科學(xué)實(shí)效、積極進(jìn)取”的文化。文化的意義不在文化因子的確立,而更重要的是體現(xiàn)在軍隊(duì)化的嚴(yán)格管理,學(xué)校式的人才培養(yǎng)、家庭一樣的人文關(guān)愛和誠(chéng)信高效的對(duì)外服務(wù)上。